Помощь юриста
Назад

Порядок учреждения и ликвидации предприятий

Опубликовано: 08.12.2019
0
0

Открытие нового юр. лица

Юридические лица и их создание — сложный процесс, который состоит из нескольких этапов. Необходимо определиться с родом деятельности и организационной формой. Различаются следующие виды юридических лиц:

  • Некоммерческие организации,
  • Акционерные общества (ОАО, ЗАО),
  • ООО,
  • Производственные кооперативы.

После того как выбор сделан, необходимо дать будущему обществу название. Порядок создания компании устанавливает, что название фирмы должно быть уникальным, то есть не зарегистрировано никакой другой фирмой на территории России.

https://www.youtube.com/watch?v=ytcreatorsru

Затем нужно определить помещение, в котором будет зарегистрирована организация. Оно может быть в собственности кого-либо из учредителей или арендовано. Следующий этап — утверждение уставного капитала компании. После этого можно утвердить устав организации и выбрать того, кто будет осуществлять регистрацию финансово-хозяйственного субъекта.

Ликвидация организаций представляет собой процесс прекращения деятельности организации с юридической точки зрения. Так же, как и реорганизация, аннуляция может быть осуществима в самостоятельном или принудительном порядке. Причиной для принудительной ликвидации обычно является банкротство организации, нарушение ею законов РФ, осуществление рабочего процесса без лицензии и т.д.

Порядок ликвидации подразумевает, что в первую очередь организовывается консилиум. Принимается решение о ликвидации, о котором впоследствии сообщают в государственные регистрационные органы. Также необходимо направить оповещения в налоговую службу и различные государственные фонды — страховой, пенсионный.

Ликвидация фирм проводится специальной комиссией, состав которой сообщают органу регистрации для утверждения. Все функции по управлению фирмой передаются в руки ликвидационной рабочей группы, до тех пор, пока организация не будет полностью закрыта. Ликвидационная комиссия следит за тем, чтобы в средствах массовой информации были размещены положенные объявления о ликвидации.

Предлагаем ознакомиться:  Передача ребенка в приемную семью и порядок ее оформления

Публикация должна включать информацию об органе, которым было принято решение о ликвидации, информацию о местопребывании комиссии, сроках и порядке подачи требований к организации от кредиторов. Срок, который устанавливает гражданское право, составляет два месяца с момента публикации.

Стандартный план создания фирмы

Порядок создания организации стартует с посещения налоговой инспекции. Туда нужно направить определенный пакет юридических бумаг, на основании которых налоговые органы поставят организацию на учет и выдадут подтверждение о постановке на учет. Затем вам придут коды Облстата.

Следующий этап, который включает создание юридического лица, это обращение в банк, чтобы открыть расчетный счет компании. После этого можно регистрировать организацию в Фондах социального и медицинского страхования, а еще Пенсионном фонде. Информация о новой компании приходит туда из налоговой, так что вам останется только забрать документы.

Реорганизация может проводиться по личной инициативе или принудительно. Принудительное упразднение реализуется по решению суда или уполномоченных государственных органов. Порядок создания реорганизации начинается с собрания, на котором принимается решение о реорганизации, утверждает передаточный акт, определяется разделительный баланс, при необходимости устанавливается порядок передачи прав.

Реорганизация предприятия включает в себя пять различных способов, кратко их можно описать так:

  • объединение двух, трех, четырех юридических лиц в одно. Все организации, которые входят с состав новой, считаются прекратившими существование, а новая становится правопреемником всех вошедших в ее число компаний;
  • одна или несколько компаний включаются в состав другой организации, которая становится правопреемником и владельцем активов присоединенных организаций. Присоединенные организации прекращают существование;
  • из одного юридического лица выделяется два или более. Правопреемником могут стать все организации, а может только одна — это оговаривается в договоре о реорганизации. Причем разделенная компания перестает существовать;
  • единственный вид реорганизации, при котором не происходит прекращения существования организации. Из одного юридического лица выделяется еще одно или более, причем каждое из них продолжает существовать;
  • вместо одного юридического лица появляется другое, старое прекращает свое существование, а новое становится его правопреемником. Количественных изменений не происходит.
Предлагаем ознакомиться:  Банкротство застройщика при долевом строительстве судебная практика

Документы для регистрации

Чтобы зарегистрировать юридическое лицо, следует предоставить в налоговую инспекцию определенный набор документов. В него входят:

  • заявление о регистрации организации;
  • договор об учреждении общества, товарищества или другой формы организации несколькими владельцами или решение о создании общества, вынесенное одним руководителем;
  • УД в двух экземплярах. Оба экземпляра должны быть оригиналами;
  • квитанция о том, что вы оплатили госпошлину за регистрацию;
  • свидетельство на право собственности помещением, в котором будет зарегистрировано общество или же копия этого свидетельства с гарантийным письмом от собственника, позволяющим использование помещения для организации.

Выбор организационно-правовой формы предприятий является определяющим для будущей организации, но в процессе деятельности могут возникнуть ситуации, когда потребуется ее сменить. Процедура это не самая простая, но вполне возможная. Она называется реорганизация предприятий. В процессе упразднения меняется правовой статус организации, а права и обязанности ее меняются или переходят к другому лицу.

Что предусматривает гражданское право?

После того как все кредиторы предъявляют свои требования, составляют ликвидационный баланс компании. Баланс утверждается ликвидационной комиссией и учредителями организации, иногда — сотрудниками органа, принявшего постановление об аннуляции. При наличии необходимых средств проводится расчет со всеми кредиторами в установленном законом порядке.

Если после удовлетворения всех требований у компании еще остались средства, они распределяются между учредителями в порядке, установленном уставом организации. Имущество также распределяется между учредителями.

После этого ликвидацию фирмы считают законченной. Юридическое лицо прекращает свое существование и больше не может осуществлять какую-либо деятельность. Если учредители хотят продолжать коммерческую или некоммерческую деятельность, им необходимо зарегистрировать новое юридическое лицо.

Нередко отсутствие грамотного юридического сопровождения приводит к тому, что экономика компании находится в плачевном состоянии, а сама фирма становится неплатежеспособной. В таком случае единственным выходом может оказаться банкротство предприятия.

Предлагаем ознакомиться:  Удержание по решению суда из заработной платы

Согласно российскому законодательству, банкротство равнозначно понятию несостоятельность. Несостоятельность же плотно связана с неплатежеспособностью — невозможностью расплачиваться по платежным обязательствам в течение трех или более месяцев с момента, когда данные обязательства должны были быть исполнены.

https://www.youtube.com/watch?v=ytcopyrightru

В процессе банкротства имущество компании продается, чтобы вырученные средства могли быть использованы для выплаты кредитных задолженностей и платежных обязательств. Сначала выплачиваются обязательные платежи, например, заработная плата сотрудников, затем — все прочие. Завершающий этап банкротства компании заключается в прекращении коммерческой деятельности, исключении предприятия из ЕГРЮЛ, аннулировании сертификатов, лицензий и другой документации.

, , ,
Поделиться
Похожие записи
Комментарии:
Комментариев еще нет. Будь первым!
Имя
Укажите своё имя и фамилию
E-mail
Без СПАМа, обещаем
Текст сообщения
Adblock detector